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餐厅服务人员礼仪培训PPT课件模板下载

素材大小:
650.5 KB
素材授权:
免费下载
素材格式:
.ppt
素材上传:
ppt
上传时间:
2016-06-21
素材编号:
52431
素材类别:
培训教程PPT

素材预览

餐厅服务人员礼仪培训PPT课件模板 餐厅服务人员礼仪培训PPT课件模板

这是一个关于餐厅服务人员礼仪培训PPT(部分ppt内容已做更新升级)课件模板,主要介绍了培训制度、培训理念、理念决定行为、理念的特征等内容。理念是人的一种观念和信念,具有自觉性和目的性,而不是靠规章、制度来约束的。 一旦树立起正确的理念,就会推动我们焕发出极大的积极性和创造性,以自己的行为,创造出更大的物质成果。职业道德是具有自身职业特征的道德准则和规范。它规定人们应该做什么,不应该做什么,欢迎点击下载餐厅服务人员礼仪培训PPT(部分ppt内容已做更新升级)课件模板哦。

餐厅服务人员礼仪培训PPT课件模板是由红软PPT免费下载网推荐的一款培训教程PPT类型的PowerPoint.

培  训  制  度MDg红软基地
        为保证培训效果,特制定本制度,望大家认真遵守。MDg红软基地
  1、端正学习态度,认真对待培训;MDg红软基地
  2、认真听讲,做好笔记,积极参加互动;MDg红软基地
  3、保持教室卫生,不乱扔纸屑;MDg红软基地
  4、将手机调为震动状态或关闭;MDg红软基地
培  训  理  念MDg红软基地
1、培训是领导给员工最好的礼物;MDg红软基地
2、培训是“吃饭”而不是“吃药”;MDg红软基地
自我测试:MDg红软基地
         下列各题,最左边的数字表示“非常同意”,最右边的数字表示“强烈反对”,中间数字依次表示“有些同意”、“不知道”、“反对”。请按第一反应做出选择。MDg红软基地
1、我个人的工作技巧比让顾客满意更重要。MDg红软基地
             1   2   3   4   5   MDg红软基地
2、大家都认为我脾气很好。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
3、有些顾客确实刁蛮、非常讨厌。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
4、很多时候,我必须让别人知道:我是 对的。   MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
5、办事就是应该按部就班。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
6、顾客是 “ 舞台的中心人物 ”。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
7、在单位里,老是有人让我生气。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
8、心情高兴时,我的态度也会很好。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
9、如果受到无理指责,我的态度无法好起来。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
10、让那些刁蛮的顾客哑口无言是一件快乐的事。MDg红软基地
             1   2   3   4   5 MDg红软基地
11、我的工作应该引人注目MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
12、顾客都认为我是一个乐意帮助别人的人。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
13、我喜欢工作中的新变化。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
14、在见到每一个人时,我都会面带微笑。MDg红软基地
             5   4   3   2   1MDg红软基地
15、顾客不可能永远是对的。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
16、我没办法强迫自己去讨好别人。MDg红软基地
             1   2   3   4   5MDg红软基地
最后得分:MDg红软基地
第一讲:理念决定行为MDg红软基地
      “理念”是服务的前提MDg红软基地
      “礼仪”是服务的保证MDg红软基地
一、什么是理念MDg红软基地
            是人们在对客观事物理性认识的基础上所表现出来的一种内心的信念和追求。也称为观念、信念和意识。MDg红软基地
二、理念的特征MDg红软基地
         1、理念间接地作用于服务质量。MDg红软基地
          理念不直接地表现为服务技能和服务效率。理念对服务质量的作用是通过人的意志作用于人的行为而表现出来的。MDg红软基地
          2、理念具有长期性和持久性。MDg红软基地
            理念一旦形成,在行动上就具有长期性和持久性。只有理念改变后,行为才能改变。   MDg红软基地
3、理念具有自觉性。MDg红软基地
          理念是人的一种观念和信念,具有自觉性和目的性,而不是靠规章、制度来约束的。         一旦树立起正确的理念,就会推动我们焕发出极大的积极性和创造性,以自己的行为,创造出更大的物质成果。MDg红软基地
三、服务人员应树立的理念MDg红软基地
           1、职业理念:职业生涯的规划        职业自豪感。不仅要熟练掌握操作技能,还应了解该职业的前途。我们要从服务员做起,确定自己努力的方向和目标,最终成为技术能手、技师和职业管理者,实现自己的价值。有了正确的职业理念,就会根据自己的实际情况,规划自己的职业生涯,确定目标,努力学习业务、苦练技术。   MDg红软基地
2、服务理念:MDg红软基地
         有的员工工作态度非常好,让干啥就干啥,可就是缺乏主动性。说白了“眼里没活,心里没数”。原因在哪里?除了个人素质之外,很重要的就在于服务意识不强,没有自觉性。(歌厅笔、计数器)MDg红软基地
案例:温莎公爵的涵养MDg红软基地
3、道德理念MDg红软基地
            职业道德是具有自身职业特征的道德准则和规范。它规定人们应该做什么,不应该做什么。MDg红软基地
记者与其儿子的故事:MDg红软基地
          做人做好了,他的世界也就是完整的。MDg红软基地
4、竞争理念MDg红软基地
           市场经济的根本特征就是竞争。优胜劣汰,适者生存。要生存、要发展,就要努力竞争。在竞争中提升自己。因循守旧,不思进取,最后必然被淘汰。         如何在竞争中提升自己,很重要的一点就是要加强业务学习,提高操作技能。知识和技能越来越决定一个人的命运。MDg红软基地
                              逃避老虎的故事MDg红软基地
5、创新理念MDg红软基地
           随着社会经济的发展,客人的需求和期望越来越高,追求多样化、个性化;创新,就是从这些基本点出发,去构思新产品和新服务,更好地满足顾客的需要。MDg红软基地
案例:“改变一点点”MDg红软基地
6、乐观心态MDg红软基地
         凡事都会有两面性,塞翁失马,焉知非福。重要的是我们自己要保持乐观的心态,看向好的一面。MDg红软基地
秀才解梦的故事。MDg红软基地
四、服务的基本概念MDg红软基地
1、服务:为满足顾客的需要而进行的一切活动。MDg红软基地
 (1)根本目的:满足顾客的需要MDg红软基地
 (2)服务形式:物质和精神MDg红软基地
 (3)顾        客:外部和内部MDg红软基地
2、衡量服务质量的六个标准MDg红软基地
(1)功能性:效能上满足顾客需要的程度MDg红软基地
(2)安全性:对生命、财产安全的保障程度MDg红软基地
(3)经济性:费用的合理程度MDg红软基地
(4)时间性:及时、准时、省时MDg红软基地
(5)文明性:友好的态度、优美的环境MDg红软基地
(6)舒适性:顾客感官上感受到的舒适程度MDg红软基地
3、全员服务的观念MDg红软基地
服务已不再是某一个部门的职能,MDg红软基地
它已是贯穿于在企业中的一种文化MDg红软基地
第二讲:服务技巧MDg红软基地
      一、看—— 领先顾客一步的技巧MDg红软基地
         案例1:一天中午,某酒店餐厅进来几位顾客,好像是刚刚游览归来,显得颇为疲倦。一位客人自言自语道:“我真不想吃饭了,只想睡一觉”,另一个说:“我也是”。MDg红软基地
     点菜的服务员见到这种情景,便主动建议道:“我帮你们点几个上菜速度快的,吃完后,好好休息一下。”MDg红软基地
            她的建议即刻得到大家的同意。MDg红软基地
案例2:一对夫妇带着两个小孩走进一家西餐厅。点菜时,两个小孩高喊道:“我要朱古力冰淇淋。”“我也要。” MDg红软基地
           过了一会儿,小孩嚷道:“怎么还不来呢?”这时,爸爸的咖啡上来了。又过了一会儿,上来了妈妈的果汁。“我们的怎么还没有来?”两个小孩又哭又闹,爸爸、妈妈被这两个小家伙搞的心烦意乱,一点食欲也没有了。MDg红软基地
注意:观察顾客不要表现的太过分,像是在监视顾客或对他本人感兴趣一样,除非你想嫁给他。MDg红软基地
1、从下列角度进行观察MDg红软基地
年龄、服饰、语言、身体语言、行为态度等MDg红软基地
预测顾客需求MDg红软基地
    是为了提供顾客未提出但需要的服务MDg红软基地
二:听——拉近与客户的关系MDg红软基地
       案例:一个顾客急匆匆地来到某餐厅收银处。MDg红软基地
顾    客:“小姐,刚才你算错了50元……”MDg红软基地
收银员:“你刚才为什么不点清楚,银货两清,概不负MDg红软基地
                  责。”MDg红软基地
顾    客:“那就谢谢你多给的50元了。”MDg红软基地
收银员:……MDg红软基地
听力小测验:MDg红软基地
            某路公共汽车上有28人,到了某站,上来18人下了3人;到了下一站,上了5人下了20人;又到了 下一站,上了16人下了2人;又到了某站,上了4人下了18人;又到了某站,上了7人下了2人;又到了一站,上了8人,下了13人。MDg红软基地
我们经常被人埋怨说的太多,MDg红软基地
   有谁被埋怨听的太多呢?MDg红软基地
1、听的三大原则和十大技巧MDg红软基地
(1)耐心:MDg红软基地
不要打断客户的话头。MDg红软基地
客户喜欢谈话,谈的越多,越感到越愉快,就越满意。所以,要耐心地 听。MDg红软基地
学会克制自己,特别是当你想发表 “高见”的时候。多让客户说话。MDg红软基地
美国情场骗子的诀窍MDg红软基地
(2)关心MDg红软基地
注意倾听客户说话,客户的话是一张藏宝图,顺着它可以找到宝藏。MDg红软基地
要真正理解客户的话,这是让客户满意的唯一方式。MDg红软基地
让客户在你头脑中占据最重要的位置。MDg红软基地
始终与客户保持目光接触。MDg红软基地
用笔将客户说的关键点记下来。MDg红软基地
听客户说话时,要自问:为什么会这样说?MDg红软基地
案例:你关心他人吗:MDg红软基地
          一家餐厅给求职者很长的时间准备,然后每人做5分钟的自我介绍。在某人做自我介绍时,考官并不只是在看介绍者,也注意观察其他求职者的表现。是埋头准备自己的介绍呢?还是热心鼓掌支持竞争者?当介绍者出现失误时,是幸灾乐祸呢?还是为他人着急?以此来看求职者是否关心他人。MDg红软基地
(3)不要一开始就假设明白客户的问题MDg红软基地
听完客户的话,记住问一句:MDg红软基地
         “您的 意思是……”MDg红软基地
         “我没听错的话,你需要……”MDg红软基地
      以印证你所听到的。MDg红软基地
有种方法可以让烦躁的顾客慢慢平静下来,那就是倾听。MDg红软基地
三:笑 ——  一本万利MDg红软基地
        1、微笑的三结合MDg红软基地
    (1)与眼睛结合:MDg红软基地
        眼形笑:肌肉处于微笑的状态。MDg红软基地
        眼神笑:肌肉恢复原样,目光含笑脉脉。MDg红软基地
    (2)与语言的结合;MDg红软基地
    (3)与身体的结合;MDg红软基地
2、微笑练习:像空姐一样微笑MDg红软基地
(1)像婴儿咿呀学语一样,说“E—”,让嘴的两端朝后MDg红软基地
          缩,微张双唇。MDg红软基地
(2)减弱“E—”的程度,轻轻浅笑。MDg红软基地
(3)反复以上动作,直到感觉自然。MDg红软基地
(4)无论坐车、走路、工作都随时练习,直到有人认为MDg红软基地
          你神经不正常为止。MDg红软基地
               正常的、自然的笑一般露六颗牙。MDg红软基地
3、微笑要区分场合MDg红软基地
          案例:某酒店,一桌客人要了一窝炒鳝糊,一位客人先喝了一口,没想到………MDg红软基地
四:说 —— 会说是关键MDg红软基地
     实际演练:MDg红软基地
           一位用完餐已离去又急匆匆返回的客人,询问餐厅服务人员有没有见到他的钥匙。如果你是那位刚收拾完台面并没有发现有钥匙的服务员,应如何接待这位客人?MDg红软基地
客户不在乎你说什么,MDg红软基地
而在乎你怎么说。MDg红软基地
1、客户更在乎你怎么说MDg红软基地
(1)使“上帝”发疯的表达方式MDg红软基地
我已经提醒你了MDg红软基地
       我不知道你为什么要发这么大的脾气MDg红软基地
       这不关我的事MDg红软基地
       我不知道 MDg红软基地
       这不是我的责任MDg红软基地
(2)说“你能……吗?”以缓解紧张程度MDg红软基地
不要使用:                      应该使用:MDg红软基地
     “你必须……”                       “你能……吗?”MDg红软基地
     “你应该……”                       “请你……好吗?”MDg红软基地
     “我需要你……”MDg红软基地
     “你要 ……”MDg红软基地
实际演练:MDg红软基地
            有围台的一位客人很兴奋,说话很大声,引起其他桌的客人不满,向服务员投诉。如果你是这位服务员,你将如何制止这位客人?MDg红软基地
    服务人员“六不问”MDg红软基地
不问年龄            不问婚姻MDg红软基地
不问收入            不问住址MDg红软基地
不问经历            不问健康MDg红软基地
五:动 —— 运用身体语言MDg红软基地
从他人那里获得信息MDg红软基地
语        言:  7%MDg红软基地
         语        气:38%MDg红软基地
         身体语言:55%MDg红软基地
1、身体语言包括哪些部分?MDg红软基地
(1)头面部:表情、眼睛、嘴MDg红软基地
案例:林肯的一位朋友曾向他推荐某人做内阁成员,林肯却没有用他。………MDg红软基地
人的面部表情同其他体态语言一样,是可以熏陶和改变的,是由人的内在性格、文化修养、气质特征所决定的。MDg红软基地
人的容貌是天生的,但表情不是MDg红软基地
(2)手势:MDg红软基地
       拍手、挥手、摆手、竖起拇指、伸出小指等。MDg红软基地
(3)身体的姿态和动作:MDg红软基地
        如:双臂交叉抱在胸前MDg红软基地
(4)脚:MDg红软基地
从身体语言上来说,要将上述部分结合起来,因为他们是互相配合、形为一体的。要观察对方的“整体行为模式”,才能较准确地判断对方的心理状态。MDg红软基地
2、表达热情应适度MDg红软基地
(1)表达过度:MDg红软基地
     握手过于用力(除非是在做网球拍是握拍练习)MDg红软基地
     用一条胳膀搂着客户的肩膀(除非他快昏倒了)MDg红软基地
     拍打客户的后背(除非他噎住了)MDg红软基地
     摸客户的头(除非你是一名理发师)MDg红软基地
     拉着客户的手不愿松开(除非你想嫁给他)MDg红软基地
(2)表达不充分: MDg红软基地
       当有人热情地向你伸出手,你却忧郁不决,轻轻地握一下。MDg红软基地
第三讲:服务礼仪MDg红软基地
一、礼貌服务三要素MDg红软基地
3、热情三到MDg红软基地
(1)眼到:友善地看着对方 注意看的部位、角度、时间 MDg红软基地
(2)口到:讲大家都能听懂的语言。因人而异,区分对象MDg红软基地
       案例 :新生入校的冲突、交罚款                       MDg红软基地
(3)意到:有表情、表情要互动、落落大方、不卑不亢MDg红软基地
二、礼貌服务的主要内容MDg红软基地
1、主动服务:在宾客开口前MDg红软基地
2、热情服务:精神饱满  动作迅速MDg红软基地
3、周到服务:在服务内容和项目上,MDg红软基地
               细致入微,方便客人。MDg红软基地
三、礼貌服务的基本要求MDg红软基地
2、介绍礼仪MDg红软基地
1、介绍自己:MDg红软基地
   正式自我介绍的内容:单位、部门、职务、姓名MDg红软基地
2、介绍他人:“尊者优先了解情况”的规则MDg红软基地
3、介绍集体:“自尊而卑”的规则MDg红软基地
实际演练:  MDg红软基地
          1、宣传部的陈部长来华桂圆消费,你是华桂圆的接待小姐,应如何介绍与你餐厅经理(女)相识?MDg红软基地
           2、黄小军是一家公司的销售员,他来华桂圆消费。你是华桂圆的接待小姐,应如何介绍与你餐厅经理(女)相识?MDg红软基地
3、握手礼仪MDg红软基地
(1)握手时的四个基本要求:MDg红软基地
      目视对方、面带笑容、稍事寒暄、稍许用力MDg红软基地
(2)握手的伸手顺序:MDg红软基地
       正式场合:取决于职位、身份。MDg红软基地
       社交、休闲场合:取决于年纪、性别。MDg红软基地
(3)握手的五大禁忌:MDg红软基地
      三心二意、戴墨镜、戴手套、与异性握手用双手MDg红软基地
实际演练:MDg红软基地
    出入电梯MDg红软基地
出入房门MDg红软基地
乘坐轿车MDg红软基地
案例讨论:MDg红软基地
        电话铃声响起,一服务人员拿起电话:MDg红软基地
服务员:你好,华桂圆。MDg红软基地
客    人:你好,请找孔部听电话。MDg红软基地
服务员:请问哪里找?MDg红软基地
客    人:我是顺德职院培训中心的钟老师。MDg红软基地
服务员:请问有什么事吗?MDg红软基地
客    人:是关于培训事宜想跟她商量一下。MDg红软基地
服务员:不好意思,她刚出去了,你打她手机好吗?MDg红软基地
客    人:好吧,谢谢了MDg红软基地
服务员:不用谢,再见。MDg红软基地
四、顾客基本需求的心理分析MDg红软基地
餐厅:营养  风味  安全  快捷MDg红软基地
五、顾客投诉问题的处理规范MDg红软基地
1、正确对待顾客的投诉MDg红软基地
(1)了解引起顾客投诉的原因MDg红软基地
    。食品或饮料服务不及时或过快MDg红软基地
    。对服务员服务态度不满意MDg红软基地
    。对服务设施不满MDg红软基地
    。食品或饮料质量不佳MDg红软基地
    。其 他       MDg红软基地
(2)投诉顾客需求的心理分析MDg红软基地
求尊重   求发泄   求补偿MDg红软基地
2、对顾客投诉的处理规范MDg红软基地
耐心地听取意见,表示同情和理解MDg红软基地
不要自我维护,不要归咎责任MDg红软基地
认真调查,弄清事实MDg红软基地
快速采取行动,补偿顾客损失MDg红软基地
尊重顾客,重视投诉MDg红软基地
区别不同情况,适当处理MDg红软基地
做好笔记MDg红软基地
即使是顾客的错,也要给他台阶下MDg红软基地
感谢顾客的批评指教MDg红软基地
分析每一个投诉,找到根源所在MDg红软基地
3、对投诉的错误观念MDg红软基地
失去一位顾客无伤大局MDg红软基地
吸引一位新的顾客也不是很难的MDg红软基地
即使平息了投诉,他们也不会再光顾MDg红软基地
投诉的顾客,都是一些制造是非之辈MDg红软基地
谢 谢 大 家!MDg红软基地
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