语言:简体中文
类型:国产软件
授权:免费软件
软件等级: 5
仁宇绩效考核系统是从考核的组织、考核机构的建立、考核办法和测评表格的制定、考核细则的拟定、工作目标考核的实施、民主测评的组织和实施到考核结果的录入、统计、运算、分析和考核结果的运用等都有详细的规定。管理组织和员工绩效的系统。绩效考核系统就如同为企业的各种管理系统搭建了一个管理平台,它是各种管理系统的纽带,透过它来验证各管理系统的运作效果。当前,中国企业面对诸多的机遇和挑战,许多企业都在探索改善企业整体绩效、提高企业竞争力的有效方法。